توهان تصوير کي تبديل ڪري سگھو ٿا يا انهي کي گهريلو تيز ڪري سگهو ٿا. هن ۾ اسان، عورتن، سجيل لوازمات ۾ مدد، هڪ نئون ٺاهيو يا نئين لباس جي خريداري. پر تبديل ٿيندڙ بال مڪمل طور تي تصويرون تبديل ٿيون. ۽ اهو خدشو نه فقط ڳاڙهو وارين ڪٽڻ يا ڪلينڪ جي تبديلي وارا ڳاڙهو وارين ڪٽڻ لاء. وارين رنگ نئين فيشن جي موسم جي تصوير کي ڪاري ڪرڻ جو هڪ بهترين طريقو آهي.
ميزباني ڪرڻ لاء
ڳاڙهي وارين تي آسان مليروئي بال جي مڪمل رنگن لاء هڪ بهترين متبادل آهي. اهو صرف نه رڳو تصوير تبديل ڪرڻ ۾ مدد ڏيندو، پر توهان جي قدرتي وارين رنگ کي زور ڏيڻ ۽ پنهنجي تازي وارين رنگ کي تازو ڪرڻ، پنهنجي وار جي انداز ۾ وڌيڪ چمڪندڙ ۽ سجيل آهي. اڄ به مغوي طريقن جا ڪيترائي طريقا آهن. پر توهان کي ياد رکڻ جي ضرورت آهي ته انڌا وارين وارين وارين وارين شين تي، اڃا به بال لاء سخت آهي، جيتوڻيڪ مڪمل طور تي مڪمل پيننگ وانگر. تنهن ڪري، فاسق بال جي حفاظت لاء اعلي معيار جي شين جو انتخاب ڪريو. اهو توهان جي مدد کان بچاء، خشڪيء کان بچائڻ ۾ مدد ڪندو.
توهان جي بال کي ڪيئن ملايو؟
هن ڳاڙهو وارين نمائش جي چونڊ لاء هن موسم ۾ ڪهڙي خوبي آهي؟ هتي ڪجھ مشهور طريقا آهن:
- ڪيليفورنيا. هن قسم جي جذبي جي مهرباني، چمڙن جي وڌ کان وڌيڪ قدرتي حاصل ڪئي ويندي آهي ۽ بال وانگر حقيقي چمڪندڙ، سجيل ۽ خوبصورت آهي. پٽيل هڪ خاص پيسٽ استعمال ڪندي آهي. ماسٽر استعمال رنگن وانگر رنگين رنگين وانگر. نتيجي طور، اثرائتي رنگ رنگ حاصل ٿئي ٿي. مختصر گندي وار تي هن ميڪوري ڏاڍي کشش ڏسڻ ۾ ايندي آهي.
- بروننگ جو طريقو ڪوبه مشهور ناهي. اهو داغ جو طريقو آهي، جڏهن رنگ وڌائڻ جو اثر حاصل ٿئي ٿو. ڪيليفورنيا جي ميلاپ جي ٽيڪنالاجي کي استعمال ڪندي، برونزي کي ڪٽڻ واري لائن تي زور ڏيڻ، چمڪندڙ ٺاهي ۽ هلائڻ وارو، جلدي وار جو اثر استعمال ڪيو ويندو آهي.
- ۽ مقبول ترين طريقو آهي جيڪو اڄ تائين مقبوليت جي چوڪ تي رکيو آهي، اهو سڀني جو اثر آهي. اهو طريقو ڊگهو ڪارو وار تي مائل ڪرڻ لاء ڀرپور آهي. هن جي وارن جا ڪنارا اونڌو ٿي چڪا آهن، ۽ رنگ جي روشني تي هلندڙ تيل تي ٺهيل هوندي آهي. مراجعه خود وضاحت وضاحت جي حد تائين ڏيئي سگهن ٿا. ھن رنگ جي لاء، اھو بھترين جڳھ اھو آھي جيڪو وڏي کٽلن يا ڦٽڪي ڀريل برھڻ سان پائل کي چونڊڻ لاء.
۽ ياد رکو ته تار بال لاء فيشن جي نمايان ٺاهڻ کان اڳ، سٺو ماسٽر سان صلاح مشورو آهي ۽ اهو توهان کي ۽ توهان جي بال جي لاء بهتر آهي.
| | | |
| | | |
| | | |
