رابطي ۾ ملهائڻ

اها راء آهي ته مواصلات جي عمل، ڇا باشعور يا حادثي، رديف جي ڪردار کي ادا ڪن. ڪنهن شخص کي اتفاقي طور تي دلچسپي جي موضوع تي ڪچهري شروع ڪري سگهي ٿو جيڪو هن چاهيندڙ کان ٻڌي رهيو آهي جيئن هو انٽرويوٽر کان ٻڌي. گفتگو دوران، توهان پنهنجي مخالف تي اثر انداز ڪري سگهو ٿا جيئن هن فيصلي جو توهان کي ضرورت آهي.

جيتوڻيڪ منالل ۽ پرائمري گفتگون ۾ هڙپائي جي قسمن جا ڪيترائي قسم هوندا،

انهن جي تقرير ۾، ڪجهه ماڻهو ٻين جي رد عمل کي رد ڪرڻ لاء خاص طور تي خاص عنوانن کي نقصان پهچائي ٿو، هي هوري جو بنيادي سبب آهي.

واپرائڻ جي طريقن ۽ طريقن

ماڻهن، ان جي طريقن ۽ طريقن جي وچ ۾ رابطي ۾ هڙتال هميشه سڌي طرح تي منحصر آهي ته ڪهڙي قسم جي مداخلت ڪندڙ تعقيب، اهو ٿي سگهي ٿو:

  1. "مداخلت کا انتباہ" - انسائيزس، خفيه جي مدد سان، ڪنهن شخص کي واپس وٺي، کيس اعصاب بنائي.
  2. "اعلي دلچسپي" جو حوالو عام طور تي مينپولائيندڙ پاران استعمال ڪيو ويندو آهي، جيڪو مسلسل پنهنجي پنهنجي حاصل ڪرڻ چاهيندو آهي، ۽ هن جي لفظن ۾ ڪيترن ئي معتبر ۽ معزز ماڻهن جي ساڳئي راء ظاهر ڪري ٿو.
  3. "مشغول گاريون" - ڪنهن ماڻهو سان ڳالهائيندي تڏهن ظاهر ڪيو آهي ته اڳ ۾ ئي سندس نقطي غلط آهي، پر عوامي طور تي داخل ٿيڻ جي خواهشمند آهي. عورتون هن طريقي سان رابطي ۾ مردن جي ڀيٽ ۾ اڪثر گهڻو ڪري استعمال ڪن ٿا.
  4. "تصويري حمايت" - پرائي ڪرڻ ۽ مخالف گهٽ خبرداري ٺاهڻ لاء استعمال ڪيو ويندو آهي. ٻاهر کان ٻاهر اها چمڪندڙ نظر آندي آهي، تنهنڪري مداخلت پهريان ئي هن جي فائدي محسوس ٿيندي، آرام ڪري ۽ हेरफेरको अनावश्यक शिकार हुन्छ.

انهن جي اثر جي ورڇ ۽ طاقت جو طريقو ان شخص جي ڄاڻ تي منحصر آهي جيڪو توهان تي اثر انداز ڪرڻ چاهي ٿو. اسان جي ويجهي ماحول ۾، اسان اڪثر ڪري اسان جي فيصلن تي ساڳئي اثر پوي ٿي. اڪثر ڪيسن ۾، ڪنهن شخص تي اثر انداز ڪرڻ آسان آهي. هڪ جذباتي سطح تي اهو آسان طريقو آهي، ڇو ته ميپوليشن ٽيڪنالاجي منطقي دليل پر مبني ناهي، پر پوء جذباتي ردعمل تي. پر اهو يقين نه ڏيڻ جو عذر ناهي ته ڪاروباري رابطي ۾ ورهاست ناممڪن آهي.

نوڪري وارا اسان کي هلايو ٿا؟

انتظام اڪثر ان طريقي سان ماتحت ادارن تي اثر انداز ڪري ٿو، جيئن پنهنجي خود اعتمادي تي دٻاء يا نوڪري ڇڏائڻ يا عام طور تي نوڪري جي خوف تي. سوچيو ته توهان جي باس مان ڪاوڙجي اچڻ بابت ڪيترا ڀيرا ٻڌو آهي، البته، اهو هن جي باوجود پنهنجي بدنام سبب، توهان کي پنهنجي سڀني حڪمن ۽ هدايتون کڻڻ تي مجبور ڪيو ويو. اهو اهو ماڻهو ماڻهن کي ميراپ ڪرڻ جو طريقو آهي جنهن کي گهڻا حصو ملازمتن طرفان استعمال ڪيو ويندو آهي.

توهان جي شخصيت تي هن قسم جي اثر کي بيڪار ڪرڻ لاء، توهان هيٺيان ٽيڪنالاجي استعمال ڪري سگهو ٿا:

هاڻي توهان ڄاڻو ٿا ته توهان جي شخص جي سلسلي ۾ هٿياريء جي طريقن سان انهن جي غير جانبدارگي جي ڀرسان ۽ طريقن سان استعمال ٿئي ٿي. سوچيو ته جيتري زندگي جي حصول جيڪي حاصل ڪيل علم ۽ انهن مان فائدو حاصل ڪري سگھو ٿا.